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Profil • Service

Vita

Wissenschaftliche Tätigkeiten

seit 10/2017

Wissenschaftlicher Mitarbeiter am Lehrstuhl Technische Bildung und ihre Didaktik des Instituts I: Bildung, beruf und Medien der Fakultät für Humanwissenschaften der Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg

seit 10/2017

Wissenschaftlicher Mitarbeiter am Lehrstuhl Mikrosystemtechnik des Instituts für Mikro- und Sensorsysteme der Fakultät für Elektrotechnik und Informationstechnik der Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg

2012-2017

Wissenschaftlicher Mitarbeiter am Fachgebiet Aufbau- und Verbindungstechnik des Instituts für Mikro- und Sensorsysteme der Fakultät für Elektrotechnik und Informationstechnik der Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg

2007-2012

Wissenschaftlicher Mitarbeiter am Lehrstuhl Mikrosystemtechnik des Instituts für Mikro- und Sensorsysteme der Fakultät für Elektrotechnik und Informationstechnik der Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg

2007-2008

Wissenschaftlicher Mitarbeiter am Lehrstuhl für Arbeitswissenschaft und Arbeitsgestaltung des Instituts für Arbeitswissenschaft, Fabrikautomatisierung und Fabrikbetrieb an der Fakultät für Maschinenbau an der der Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg

2006-2007

Mitarbeiter der M-BIS, Mobile Business und Innovative Solutions GmbH Magdeburg (Spin-off des Fraunhofer Fraunhofer-Instituts für Fabrikbetrieb und -automatisierung IFF Magdeburg)

Hochschulausbildung

2014-2017

Promotion zum Dr. phil. an der Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg (Fakultät für Humanwissenschaften) (Prädikat: Magna cum Laude)

2002-2006

Magister-Studium an der Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg (Berufs- und Betriebspädagogik, Betriebswirtschaftslehre, Sportwissenschaft) (Abschluss: Magister Artium)

Expertenprofil

Arbeitsschwerpunkte
  • Technische und ökonomische Bildung (Intra-/Entrepreneurship Education)
  • Theorien der Berufswahl
  • Mediengestützte Lehr- und Lernarrangements
  • Gendersensible (technische) Berufs- und Studienorientierung
  • (Weiter-) Bildungs-, Personal- und Organisationsforschung
  • Wissens- und Kompetenzmanagement
  • Demographischer Wandel
  • Qualitative und quantitative Sozialforschung

Serviceangebot

Beratung und Projekte zu folgenden Schwerpunkten: 
  • Technische und ökonomische Bildung (Intra-/Entrepreneurship Education)
  • Mediengestützte Lern-Lehr-Arrangements (Blended Learning, E-Learning)
  • Berufs- und Studienorientierung sowie Bewerbungstraining
  • Strategie-, Organisations- und Personalentwicklung
  • Wissens- und Kompetenzmanagement
  • Berufliche und wissenschaftliche Weiterbildung
  • Demographischer Wandel
  • Konzeption, Entwicklung, Durchführung und Evaluation von empirischen Studien und Analysen

Forschung • Kooperationen

Projekte

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Kooperationsliste

  • Alpen-Adria-Universität Klagenfurt (FA E-Learning-Service)
  • Technische Hochschule Brandenburg
  • Hochschule Magdeburg-Stendal
  • RKW Sachsen-Anhalt GmbH

Publikationen

Top-5 Publikationen

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Publikationsliste

2018
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2017
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2016
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2015
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2014
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ältere
2013
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2012
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2011
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2010
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2009
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2008
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2007
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