EVIPAN: Entwicklung, Testung und Implementierung von regional adaptierten Versorgungsstrukturen und Prozessen für ein evidenzgeleitetes Pandemiemanagement koordiniert durch die Universitätsmedizin. Projekt im Arbeitspaket Personalressourcenmanagement

Bei der Bewältigung von Pandemien kommt der Sicherstellung der Arbeitsfähigkeit von Personal eine besondere Bedeutung zu. Arbeitsausfällen, etwa durch Infektionen der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen infolge mangelnder Hygienemaßnahmen oder nicht erfolgter Testungen, mangelndes Fehlermanagement oder infolge von Stress, Angst und anderen psychischen Belastungen, ist daher durch geeignete präventive Maßnahmen wirkungsvoll zu begegnen. Die Sicherstellung der Arbeitsfähigkeit der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen durch stationäre und ambulante Hygienekonzepte im Pandemiefall durch Organisation und Implementierung von (SARS-CoV-2-) Screening-Prozessen, Bereitstellung von Situations-adaptierten Hygienemaßnahmen, Sicherstellung von Schutzmaterial durch Prüfverfahren zur Funktions- und Eignungsprüfung von MNS und FFP-Masken sowie Wissensvermittlung zu Hygiene- und Schutzmaßnahmen ist notwendig. Die Evaluation von Prüfverfahren zur Funktionsprüfung von Maskensystemen und Verbrauchsmaterialien als Voraussetzung für Recycling von Schutzmaterial wird in diesem Arbeitspaket untersucht.